中共巴中市委組織部2024年度巴中市公開遴選（考調(diào)）公務(wù)員公告
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根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)公開遴選工作的通知》等政策法規(guī)，市委組織部決定開展2024年度巴中市公開遴選（考調(diào)）公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、職位
公開遴選（考調(diào)）職位為鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位和一級(jí)主任科員（或其他相當(dāng)層次）以下職級(jí)職位，分為兩類：一類面向所有符合條件的公務(wù)員，另一類專門面向符合條件的選調(diào)生。
職位情況詳見《2024年度巴中市公開遴選（考調(diào)）公務(wù)員職位表》（以下統(tǒng)稱《職位表》）。
二、報(bào)名范圍和條件
（一）公開遴選（考調(diào)）
1. 報(bào)名范圍
符合遴選（考調(diào)）條件的巴中市內(nèi)各縣（區(qū)）以下機(jī)關(guān)（單位）已進(jìn)行公務(wù)員登記（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記）且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員，下同）。中央機(jī)關(guān)、省級(jí)機(jī)關(guān)及市級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在巴中市內(nèi)各縣（區(qū)）以下的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的也可報(bào)考。部分職位面向全省各級(jí)機(jī)關(guān)（具體見職位表）。
2. 報(bào)名條件
（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確定”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
（2）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。
（3）具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
本次公開遴選（考調(diào)）要求的基層工作經(jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)（含縣以下參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位），村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會(huì)，以及各類企業(yè)、各類不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作過。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
（4）滿足報(bào)考職位要求的年齡和學(xué)歷學(xué)位條件。
（5）應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，且在本機(jī)關(guān)工作1年以上。
（6）近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。
（7）具有公開遴選（考調(diào)）職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。
（8）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（9）符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2024年7月；學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書應(yīng)于面試資格審查前取得。
3. 具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
（2）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
（4）受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
（5）新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。
（6）按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
對(duì)于通過降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用的人員，應(yīng)當(dāng)在艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)滿規(guī)定的最低服務(wù)年限；未滿最低服務(wù)年限的，不得參加本次公開遴選（考調(diào)）。
（7）尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
（8）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、程序
（一）報(bào)名和資格初審
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為考生之家(bm.e21cn.com)。報(bào)名時(shí)間為2024年7月1日至7月6日8:00。
1. 選擇職位。公開遴選（考調(diào)）職位簡介、職位資格條件等情況詳見《職位表》。如需咨詢《職位表》中的有關(guān)內(nèi)容，可直接與各單位聯(lián)系。每名考生只能選擇一個(gè)職位報(bào)考。
2. 填報(bào)信息。報(bào)考者在認(rèn)真閱讀《報(bào)考提示》后，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，填寫《2024年度巴中市公開遴選（考調(diào)）公務(wù)員報(bào)名登記表》，同時(shí)下載照片審核處理工具（在報(bào)名登記表上傳照片處下載）進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考職位要求的資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)有關(guān)信息。凡隱瞞真實(shí)信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消報(bào)考資格或者遴選（考調(diào)）資格，且3年內(nèi)不得報(bào)考。
3. 資格初審。資格初審由各單位負(fù)責(zé)，資格初審截止時(shí)間為2024年7月7日8:00。報(bào)考者應(yīng)在填報(bào)信息的1天后登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印報(bào)名登記表兩份，供資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審?fù)ㄟ^的考生不允許取消改報(bào)其他職位。
資格審查工作貫穿公開遴選（考調(diào)）全過程，對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的，取消其報(bào)考資格或遴選（考調(diào)）資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)職級(jí)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的，終止其遴選（考調(diào)）程序，不再作為遴選（考調(diào)）人選。
4. 確認(rèn)繳費(fèi)。初審合格及照片質(zhì)量合格的考生，在2024年7月8日8:00前登錄網(wǎng)站的相關(guān)頁面，繳納筆試考務(wù)費(fèi)（按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳印發(fā)的川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)為每人50元）。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。
5. 打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的考生，在2024年7月22日至26日登錄網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件）到指定考點(diǎn)參加筆試。
（二）筆試
考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測(cè)查用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。按照全省統(tǒng)一安排，筆試時(shí)間為2024年7月27日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績和職位排名暫定于2024年8月中旬在巴中黨建網(wǎng)發(fā)布。市委組織部研究確定并公布筆試合格分?jǐn)?shù)線，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一程序。
（三）職位調(diào)劑和資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，由市委組織部在筆試合格人員中按照筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與遴選（考調(diào)）計(jì)劃名額之比為3:1。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審。
筆試合格人數(shù)與遴選（考調(diào)）計(jì)劃名額之比未達(dá)到3:1的職位，報(bào)考該職位的筆試合格人員直接進(jìn)入資格復(fù)審，缺額進(jìn)行調(diào)劑。市委組織部統(tǒng)一發(fā)布調(diào)劑公告，明確調(diào)劑職位、調(diào)劑名額、調(diào)劑方式等。未進(jìn)入所報(bào)考職位資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員（按遴選（考調(diào)）計(jì)劃名額數(shù)1:3的比例把握），可以按照調(diào)劑公告明確的職位、資格條件聯(lián)系調(diào)劑單位申請(qǐng)調(diào)劑，每人限報(bào)1個(gè)調(diào)劑職位。調(diào)劑單位在對(duì)申請(qǐng)調(diào)劑人員進(jìn)行資格初審后報(bào)市委組織部，市委組織部按照筆試成績從高分到低分的順序確定調(diào)劑進(jìn)入資格復(fù)審人選。調(diào)劑后，個(gè)別職位進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與遴選（考調(diào)）計(jì)劃名額之比仍未達(dá)到3:1的，資格復(fù)審合格人員均進(jìn)入面試。
由市委組織部公布資格復(fù)審（含調(diào)劑）人員名單，并通知考生持報(bào)名表（按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位或縣級(jí)公務(wù)員主管部門審核，注明“同意報(bào)考”并蓋章，報(bào)考專門面向選調(diào)生遴選職位的還需經(jīng)縣（區(qū)）黨委組織部同意推薦并蓋章）、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書及職位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員登記表復(fù)印件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，方可取得參加后續(xù)環(huán)節(jié)資格。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，由市委組織部按照筆試成績依次遞補(bǔ)一次。通過調(diào)劑進(jìn)入調(diào)劑職位資格復(fù)審的人員，不再參加原報(bào)考職位遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為考生自動(dòng)放棄。
（四）實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)
報(bào)考開展實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)遴選（考調(diào)）職位（有關(guān)信息見《職位表》）的考生，按要求填報(bào)準(zhǔn)備實(shí)干實(shí)績報(bào)告表（模板屆時(shí)由遴選（考調(diào)）單位提供）及有關(guān)印證材料，經(jīng)所在單位主要負(fù)責(zé)同志簽字并蓋章確認(rèn)后，在參加資格復(fù)審時(shí)同步提交遴選（考調(diào)）單位?？忌鷮?shí)干實(shí)績報(bào)告材料務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消考生遴選（考調(diào)）資格并實(shí)施禁考措施，同時(shí)追究參與作假相關(guān)單位和人員責(zé)任。
實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)滿分為100分，其中年度考核項(xiàng)25分，表彰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)25分，工作實(shí)績項(xiàng)50分。遴選單位參照《四川省省直機(jī)關(guān)公開遴選實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)操作細(xì)則》明確的方法程序、分值占比及有關(guān)要求，組建評(píng)分組開展實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)工作，完成后將評(píng)分情況報(bào)市委組織部備案并于面試結(jié)束后公布。
（五）面試
面試由市委組織部牽頭，采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、結(jié)構(gòu)化小組面試、集體面談、結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者履行職位職責(zé)的素質(zhì)和能力。面試成績滿分為100分，面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線70分，低于70分的，不能進(jìn)入下一程序。面試時(shí)間、地點(diǎn)屆時(shí)在巴中黨建網(wǎng)公布。
（六）體檢和差額考察
面試結(jié)束后，由市委組織部按計(jì)分規(guī)則計(jì)算綜合成績（折合總分為100分）：開展實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)職位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×50%+實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)得分×10%；其他職位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序確定體檢和差額考察對(duì)象（若綜合成績相同，則依次根據(jù)筆試、面試成績高低確定）。體檢、考察對(duì)象人數(shù)與遴選（考調(diào)）計(jì)劃名額之比一般為2:1，對(duì)于名額在2人以上的職位可適當(dāng)降低比例，但一般不低于1.5:1。
體檢由各單位負(fù)責(zé)組織，在我市確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照《人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，人民警察職位還需參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次遴選（考調(diào)）體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
各單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。
各單位派出考察組，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。考察對(duì)象需要報(bào)告或者查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察；開展實(shí)干實(shí)績?cè)u(píng)價(jià)的，還要重點(diǎn)對(duì)考生實(shí)干實(shí)績報(bào)告內(nèi)容進(jìn)行逐一核實(shí)查證。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進(jìn)入機(jī)關(guān)（單位）。
各單位根據(jù)體檢、考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適、人事相宜原則，擇優(yōu)等額確定頂崗試用人選，不唯分取人。因體檢、考察不合格或考生放棄等原因形成的缺額，原則上應(yīng)依次遞補(bǔ)。未形成差額考察的職位，考察后由各縣（區(qū)）委組織部、市級(jí)部門（單位）黨組（黨委）決定考察對(duì)象是否進(jìn)入頂崗試用。
（七）頂崗試用
頂崗試用時(shí)間為3個(gè)月，主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。因試用不合格或本人放棄等出現(xiàn)的職位缺額，由遴選（考調(diào)）單位決定是否遞補(bǔ)。
（八）討論決定
試用期滿，由各縣（區(qū)）委組織部、市級(jí)部門（單位）黨組（黨委）根據(jù)職位要求、頂崗試用情況，集體討論決定擬遴選（考調(diào)）人員。
（九）公示和任職
市委組織部對(duì)擬轉(zhuǎn)任人員分別在巴中黨建網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響任用的，由各縣（區(qū)）委組織部、市級(jí)部門（單位）黨組（黨委）按照干部管理權(quán)限，報(bào)市委組織部審批辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選（考調(diào)）資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩任用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否任用。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
公開遴選（考調(diào)）中涉及提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的擬任職人員，試用期按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其他事項(xiàng)
本次公開遴選（考調(diào)）嚴(yán)格按照中央和省委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象，可向中共巴中市委組織部、巴中市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組舉報(bào)。
本公告由市委組織部負(fù)責(zé)解釋。各職位的具體條件，由開展遴選（考調(diào)）工作的市級(jí)部門（單位）黨組（黨委）、縣（區(qū)）委組織部負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：
巴中市紀(jì)委監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組 0827-5266963
巴中市委組織部干部監(jiān)督科 12380，0827-5266003
政策咨詢：
巴中市委組織部公務(wù)員二科 0827-5266060
附件：1.2024年度巴中市公開遴選公務(wù)員職位表
??????2.報(bào)考提示
